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管理者对待员工在观念上的平等、人格上的平等，最终的体现是制度上的平等！
团队精神的核心是协同合作，高效的团队协作精神是企业成功的基础。
讲实效、办实事，就是反对形式主义和官僚主义，急功近利、浮夸自大、好高骛远是经营企业最大的敌人。
企业竞争能力的核心是创新能力，惟有与时俱进，不断进行创新，在创新中求生存，在创新中求发展，才能确保企业永远立于不败之地。
